人事处

发布时间:2019-12-29 11:11:07

1、主要职责

(1)承担厅党组履行党建主体责任、党风廉政建设主体责任的日常工作。

(2)指导全省水利行业人才队伍建设,组织拟订水利系统人才规划及相关政策,组织指导厅机关和直属单位干部人事制度改革。

(3)负责厅机关公务员管理工作。指导厅直属单位人事管理工作。

(4)负责厅直属单位领导班子、厅管后备干部队伍建设和干部监督管理工作,承办厅管干部的日常管理工作。指导厅直属单位党委换届有关工作。

(5)组织拟订全省水利专业技术资格评审标准,组织指导厅直属单位专业技术职务评聘和专家管理工作。

(6)负责厅机关和直属单位机构编制管理、机构改革工作,组织指导水行政管理体制改革有关工作,负责水利社团管理有关工作。

(7)负责厅机关并指导厅直属单位工资管理工作。

(8)组织指导厅直属单位职工劳动保护、卫生保健和疗休养工作,负责水利干部人事统计工作,归口管理厅表彰奖励工作。

(9)负责厅机关和直属单位干部教育培训管理工作,组织拟订水利干部教育培训规划并监督实施。

(10)指导全省水利行业特有工种职业技能培训和技术等级考核鉴定有关工作。

(11)负责厅机关和直属单位外事工作;负责厅管干部因私出国(境)审查工作。

(12)承办厅交办的其他事项。

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